técnicas
para não errar
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Não existem pessoas à prova de erros. Haverá sempre situações
novas com potencial para gerarem novos erros. O que pode fazer é
aprender a aprender. Pense nestas três técnicas para conseguir:
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Quando
tiver de tomar uma decisão acerca da qual não esteja muito seguro,
avalie as conseqüências depois de agir. Desta forma, não voltará
a cometer os mesmos erros;
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Peça
feedback, em especial à sua equipa de trabalho. É na sua gente que
terá as pessoas ideais para dizerem como as suas palavras e ações
são entendidas. Depois, utilize aquilo que aprendeu para melhorar
as suas próximas ações;
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Partilhe
as suas experiências com outros colegas e peça-lhes ajuda quando
tiver dificuldades. Utilize os seus colegas para testar novas idéias
e descubra quais as medidas que tomaram em situações semelhantes.
- Inove e sruprenda.
Quando
tentar novos métodos, informe os seus colegas sobre quais foram bem
sucedidos e os que falharam. Assim todo o management pode aprender com
os erros uns dos outros.
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Mary Albright e Clay Carr
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