nem tudo nesta vida é
movido por dinheiro...
Por que vamos trabalhar cada dia? Que é o que nos anima cada manhã a levantar-nos da cama, onde se está tão quentinho e gostoso, e lançar-nos ao congestionamento, às pressas, à tensão... ao trabalho?
Nos primeiros dias de Microsoft, muitas vezes parecia que eu era o responsável de fazer quase tudo. Geria os contra-cheques, calculava os impostos, redigia os contratos e me esforçava por averiguar como vender nossos produtos.
O resto das pessoas em nossa pequena empresa eram programadores, e também faziam muitas coisas. De fato, todos
escrevíamos uma imensa quantidade de códigos fonte. Era nossa vida:
.
levantávamo-nos da cama, escrevíamos códigos, igual víamos um filme, pedíamos pizza, escrevíamos mais código, e depois caíamos rendidos e dormíamos em nossas cadeiras.
Agora, mesmo que passamos de ser uma sala cheia de programadores a uma corporação de primeiro nível com 38.000 funcionários, o típico funcionário Microsoft é bastante parecido ao de 1975.
Ainda trabalha duro, pede pizza, bebe refri e faz brincadeiras com seus colegas.
Tanto se estão escrevendo código como se não, todo mundo aqui é um apaixonado da tecnologia e tem toda sua atenção posta em desenvolver produtos e serviços de qualidade para nossos clientes. O entusiasmo e a concentração nesse fim que
vejo em cada canto de nossa companhia são o que me faz ir trabalhar a cada dia.
Ah, esse grande mistério. Por que vamos cada dia a trabalhar? Que é o que nos anima cada manhã a levantar-nos da cama, onde se está tão quentinho e gostoso, e lançar-nos ao congestionamento, às pressas, à tensão... ao trabalho? Sim, bem, é verdade que praticamente todo
mundo tem uma conta a pagar ou um gato para alimentar. Mas se para valer a pena crê que o dinheiro é o mais importante, está muito equivocado.
Pense: Porque Bill Gates teria que ir trabalhar? Sobra-lhe o dinheiro, verdade? Então? A ver se ao final vai ser verdade que nem tudo nesta vida é movido por dinheiro...
Tio Bill explica que um dos segredos pelo que ele vai trabalhar. O entusiasmo de seus colegas e, sobretudo, neste caso funcionários, e a consciência de estar servindo a um ideal
superior:...:
.
leia
esta matéria - clique aqui
..
